大抓经济，离不开人力资源支撑。全市2023年工作动员大会擂响了全市高质量发展的强劲鼓点。威海市公共就业和人才服务中心全面落实会议精神，抢抓机遇、积极作为，青年干部“以鼓为令”、吹响“青年文明号”，凝心聚力、创优争先，切实为企业办实事、解难题。
春节后是企业缺工的高峰期，青年干部积极行动起来，迅速制定2023年招聘活动方案和跨区域招工方案，充分挖掘市内市外劳动力资源，为企业提供有力的人力资源支撑。
为更好地服务企业用工，他们依托服务企业专员制度，主动对接全市重点企业，开展了用人单位招聘需求收集行动。每天工作节奏都很紧凑，电话沟通企业用工需求、汇总整理岗位信息、摸排重点企业用工情况……即使嗓子沙哑了，眼睛干涩了，腰也酸了脖子也酸了，却没有人喊苦喊累。经过数日奋斗，他们收集了上千家企业的数万个招聘需求。接着是宣传报道、发动企业、精心筛选、与劳务合作基地联系报名等各项工作必须在春节前完成。时间紧、任务重，他们主动放弃了休息时间，为节后的招聘工作忙碌着。对他们而言，在夜深人静时，面对电脑，敲打着键盘，已经成为一种常态，即便如此，他们依然“乐在其中”。
春节后，市内招聘活动拉开帷幕。1月31日，“职等你来 就选威�！贝笮拖殖≌衅富峋侔�，这次招聘会吸引了我市300多家重点企业参会，招聘岗位1万多个，现场收到简历近万份。看到企业和求职者“双向奔赴”的场景，青年干部倍感振奋。
市内招聘活动如火如荼，与此同时，由青年干部组成的市外招工小队组织我市重点企业赴云阳、兰州等地开展跨区域招工。1月30日，5名青年干部组成的首支招工小队出发，开启了2023年跨区域招工之旅。他们带领泓淋电力、天润工业等12家企业，赴邢台和邯郸开展招工活动。他们以“起步就是冲刺，开局就是决战”的态度，自我加压，快马加鞭，组织了两天三地四场招工活动，签订劳务合作协议9份，达成用工意向1410个。招工期间，他们舍不得浪费一分一秒，白天忙于招工活动，晚上调度企业需求、听取企业意见建议、确定第二天行程等，结束时已是后半夜。有一次，在出发的火车上，他们了解到威海东旺食品有迫切用工需求时，当即联系本地人社部门，为企业增设了临时展位……这就是青年干部招工团队的缩影。
“企业哪里有需求,服务的脚步就跟进到哪里”已经深深铭刻在青年干部心中。他们勤于学习、善于创造，乐于奉献，在平凡的岗位上坚守初心，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态踔厉前行，奋力谱写全市经济高质量发展新篇章！
